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Assistente de Administração de Pessoal

Descrição da vaga

GPA é uma empresa empenhada em fazer nossas crenças e valores acontecerem de verdade. O objetivo é proporcionar a você um ambiente de qualidade, diverso e seguro para que você desenvolva o seu melhor.


Procuramos uma pessoa comprometida, responsável e resiliente, que deseje crescer junto com a nossa equipe. Valorizamos quem assume responsabilidades com dedicação, tem boa comunicação interpessoal e sabe trabalhar sob pressão, mantendo o foco no resultado sem perder a leveza no trato com os colegas.

Se você tem vontade de aprender, senso de organização, e disposição para sair da zona de conforto, essa vaga pode ser ideal para você!

Responsabilidades e atribuições

  • Processar e controlar informações de ponto eletrônico (RM Chronus);
  • Lançar, conferir e acompanhar férias, admissões e rescisões;
  • Atuar com registro de atestados, licenças e afastamentos;
  • Apoiar o fechamento da folha e conferência de encargos (INSS, FGTS, IRRF);
  • Realizar a alimentação e envio de informações ao eSocial;
  • Atender e orientar colaboradores sobre dúvidas relacionadas à folha de pagamento e documentos;
  • Garantir a organização dos arquivos físicos e digitais do setor;
  • Auxiliar na elaboração de relatórios e indicadores de RH;
  • Manter-se atualizado sobre legislações trabalhistas vigentes e rotinas de DP.
  • Demais atividades pertinentes à função.


Requisitos e qualificações

Requisitos:

  • Ensino médio completo;
  • Experiência na área administrativa;
  • Boa comunicação oral e escrita;
  • Facilidade com sistemas e pacote Office.


Desejáveis:


  • Experiência com RM Chronus / Labore;
  • Ensino superior cursando em Administração, Gestão de RH, Ciências Contábeis ou áreas correlatas
  • Vivência com rotinas de eSocial;
  • Conhecimento básico em legislação trabalhista;
  • Experiência prévia em Departamento Pessoal.

Informações adicionais

Tipo de vaga: CLT | Presencial


Horário de trabalho: 44h semanais de segunda à sexta-feira


Para cuidar da sua saúde física e mental:

Wellhub (Gympass);

Plano de Saúde;

Wellz (ferramenta de apoio emocional);

Grupo de corrida GPA Runners;

Programa especial para Gestantes;


Especial para você e sua família:

Plano odontológico;

Convênio Sesc (clube, viagens, programação cultural, e afins);

ML3 e Tokio Marine ( desconto seguro automotivo e residencial);

Cartão alimentação;


Espaço Convivência/Interação:

Área descompressão;

Refeitório;


Para seu futuro:

Desconto com as faculdades parceiras (cursos de graduação e pós-graduação);


E ainda:


Transporte fretado e ou Vale transporte;

Seguro de Vida;

Prêmio assiduidade.




Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista comportamental e Técnica
  4. Etapa 4: Contratação

Sobre a GPA

​A GPA é uma Sociedade de Propósito Específico (SPE) criada com o objetivo de implantar e administrar o Complexo Penitenciário Público-Privado (CPP/RNS-I). O CPP/RNS-I é a primeira inciativa brasileira em modelo de PPP no sistema prisional. E funciona, desde janeiro de 2013, em Ribeirão das Neves, Região Metropolitana de Belo Horizonte. O trabalho transformador da GPA, que tem total ênfase na reinserção do preso à sociedade, se baseia em alguns pilares como respeito pelo preso e seus familiares desde o primeiro momento na unidade prisional, alto grau de segurança e tecnologia de ponta.

Missão

Executar serviços de gestão prisional por meio do contrato de Parceria Público-Privada com o Estado de MG.


Visão

Alcançar excelência na gestão e operação prisional, tornando-se referência no modelo de Parceria Público-Privada no Brasil.


Valores

• Respeito

• Ética

• Disciplina

• Comprometimento

• Eficiência

• Inovação

• Responsabilidade social